2024年井陉矿区中级经济师《工商管理实务》深度预测试卷（附答案及解析）

2024年井陉矿区中级经济师《工商管理实务》深度预测试卷（附答案及解析） 第1题：单选题(本题1分)拟定公司内部管理机构设置方案、制定公司的具体规章，属于公司中（ ）的职权。A.监事会B.经理机构

2024年井陉矿区中级经济师《工商管理实务》深度预测试卷（附答案及解析） 第1题：单选题(本题1分) 拟定公司内部管理机构设置方案、制定公司的具体规章，属于公司中（）的职权。 A.监事会 B.经理机构 C.董事会 D.股东会 第2题：单选题(本题1分) 在进行薪酬设计时，强调同一行业或同一地区或同等规模企业中类似职务的薪酬水平应当基本相同，这体现了薪酬 制度设计的（）原则。 A.量力而行 B.个人公平 C.内部公平 D.外部公平 第3题：单选题(本题1分) 某行业的市场趋于饱和，内部竞争异常激烈，企业间的合并、兼并大量出现，行业由分散走向集中，按照行业生命 周期理论，该行业处于（）。 A.形成期 B.成长期 C.成熟期 D.衰退期 第4题：单选题(本题1分) 相对于技术推动的技术创新模式，需求拉动创新模式的特征是（）。 A.创新成果易于应用 B.难于商品化 C.创新周期较长