人力资源管理的职责

人力资源管理的职责 人力资源管理的职责1　　(1)根据公司发展战略及年度经营目标，制定人力资源规划与开发计划。　　(2)负责制订人力资源管理制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲和人力资源部工作程