2023-2024年度广东省国家电网招聘之人力资源类题库检测试卷B卷附答案

2023-2024年度广东省国家电网招聘之人力资源类题库检测试卷B卷附答案一单选题(共60题)1、下列哪一项主要用于营销人员的工资支付？（ ）A.提成工资制B.计件工资制C.浮动工资制D.绩效

年度广东省国家电网招聘之人力资源类题库检测 2023-2024 试卷卷附答案 B 一单选题共题 (60) 、下列哪一项主要用于营销人员的工资支付？（） 1 提成工资制 A. 计件工资制 B. 浮动工资制 C. 绩效工资制 D. 【答案】 A 、培训的五大类成果中，下列哪项的评估标准是缺勤率、劳动效率、专利项数和事故发 2 生率？（） 绩效成果 A. 情感成果 B. 认知成果 C. 技能成果 D.