2024年人力资源部下半年工作计划范本（四篇）

2024年人力资源部下半年工作计划范本1、负责建立、建全公司系统，确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化，规范化。2、负责公司劳动人事管理制度的建立、实施和修订，根据公司的发展战略和经营计划制定人