核心员工的特征及管理策略

核心员工的特征及管理策略 中小企业核心流失的误区及对策 核心员工是企业生存的第一要素,中小企业要开展必须有效留住其核心员工。这里从界定中小企业核心员工出发,阐述了中小企业核心员工的价值表达,分析了导致