人力资源主管个人年终总结2

202X年人力资源主管个人年终总结 　　xx年是xx公司人力资源部的“创新年”，也是河南分公司人力资源部实现大规模跨跃式开展的一年。根据上级公司人力资源部的布置和要求，**矿新一届领导班子集思广义、审