领导干部培训学习心得体会

领导干部培训学习心得体会按照学校统一安排，学校对本次人事制度改革之后重新聘用的中层干部进行了为期2天的集中培训。培训时间尽管短暂，但内容充实，注重实效，尤其是王校长的动员报告对中层干部身上存在的思想作

领导干部培训学习心得体会 按照学校统一安排，学校对本次人事制度改革之后重新聘用的中 层干部进行了为期2天的集中培训。培训时间尽管短暂，但内容充 实，注重实效，尤其是王校长的动员报告对中层干部身上存在的思想 作风和工作作风问题更是剖析透彻，切中要害，为全体中层干部今后 更好的工作指明了前进的方向，提出了明确的目标。现将培训感受总 结如下： 一、通过培训，充分认识到本次培训的重要意义、学校面临的机 遇和挑战、学校发展与中层干部之间的关系。 目前，我校正面临着大好的发展机遇---省职教攻坚计划和升高职 两个大好的机遇;同时，我们也面临着办学质量和办学层次提高两个发 展现实。然而，我们目前的中层干部队伍却有很多不适应的地方。比 如，思想作风方面存在：1、学习氛围不浓，注重学习提高自身素养意 识不强;2、不注重思想解放，习惯、传统、墨守成规的思想意识存 在;3、整体意识、大局意识、责任、奉献、拼搏意识有一定程度的弱 化、降低。工作作风方面存在：1、协调、沟通做的不够，工作上的衔 接、协调不够;2、工作上的浮漂表现比较突出，不深入、不具体，不 抓工作的落实。中层干部是学校的中坚力量，是学校改革发展过程中 的先头兵，只有把中层干部这支队伍抓好了，才能带领部门员工做好 工作，用新的姿态和饱满的精神状态投入到工作中去，来实现学校的 两个提高，抓住时代赋予我们的两个机遇。