公司绩效考核奖惩制度

绩效奖惩制度第一章 总则第一条 考核目标 为了保证企业目标的实现，提高公司、部门的整体效益，调动员工的工作积极性，本公司设立绩效奖金，并制定绩效考核奖惩制度，保证绩效奖金公平合理地发放，对部门、员工