浅析企业文化和绩效管理的匹配

浅析企业文化和绩效管理的匹配 浅析企业文化和绩效管理的匹配   企业文化包括企业物质、行为、制度和精神文化等,它有助于增强组织系统的稳定性和凝聚性,而价值观是企业文化的核心。   绩效管理是按照一定的

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