管理人员薪酬设计方案

管理人员薪酬设计方案 　　结合多年工作实践，对特定企业战略前提下和特定开展阶段的企业薪酬制度设计做总结探讨，即基于内部公平和全职业生涯动态均衡前提下管理人员和技术人员并行薪酬制度设计关键因素探讨。下面