目标绩效考核工作总结

目标绩效考核工作总结 　　通过绩效考核，把员工聘用、职务升降、培训开展、劳动薪酬相结合，使得企业鼓励机制得到充分运用，有利于企业的安康开展;同时对员工本人，也便于建立不断自我鼓励的心理模式。下面是为大