五种性格分析

性格分析★性格特质——老虎 , 孔雀 , 猫头鹰 ,考拉 ,变色龙◆性格物质本身没有好坏之分 ,关键是深入了解老虎型（开创型）支配性强 ---- 喜欢主控 ,因此必须给予明确的目标和授权范围成果导向

性格分析 ★性格特质—— ,, ,, 老虎孔雀猫头鹰考拉变色龙 , 关键是深入了解 ◆性格物质本身没有好坏之分 老虎型（开创型） 1. ---- , 支配性强喜欢主控因此必须给予明确的目标和授权范围 2. ---- , 成果导向只要有成果就能保持愉快和大度 3. ---- , 目标导向只有认同目标才打担保战 4. ----- ,, 竞争性强在工作中很好强心口一致言谈率真 5. ----- ,, 沟通方式喜欢直接粗率的沟通常不注意自己带给别人的强烈感受 6. ----- , 不喜约束喜欢发号施令不喜欢接受命令 7. ------ ,, 不重细节不喜欢细节性工作影响到工作成果时才会很注意细节 8. , 若上司能力不足或优柔寡断易向领导人挑战 9. 善于处理复杂问题及挑战性问题 10. 较喜欢有自我主控的感觉 11. , 单独行动且不受紧密干预时生产力最高 12. ,, 对外在环境采取主动通过激情目标来控制 , ◆高支配型沟通时他们的表现方式—— 1. 以权威的方式告诉 2. , 直接与简明的实用方式喜欢用结果的事实说话 3. 事情只喜欢说一次 4. 很强势“坦白直言” 5. ,, 有什么说什么可能会引起轩然大波觉得冲突无伤大雅 6. 非常开放且勇于冒险 7. 如果没有事情不会主动去找你沟通 ◆我们对待高支配的人沟通时—— 1. 要给他们直接而简明确实的信息 2. 不要讲太多细节 3. , 当有冲突发生时不要觉得困扰 4. 不要告诉他“这件事情向来都是这样做的” 5. ,( ) 只要结果不错沟通很容易什么都好说 ◆修炼点—— 1. ,. 粗率不考虑别人感受 2. , 自认为某天生的领导者有时会向你挑战 3. , 不喜欢要约束易发脾气 4. 同理心不够 —— ◆问题 1. 喜欢强迫自己工作 :, ,. 修炼方法要认识到不会休息就不会工作热爱工作但要避免成为工作狂适时安排一些娱乐活 ,, 动寻找乐趣强迫自己放下工作去轻松休闲 2. 支配欲望强烈 ,, ,, 不要事事支配他人必须认识到即使支配他人也要有合适的方式同时要正确认识自己许多时候 , 自己并不比别人高明多少 3. 粗率直接 , 思考自己是否说话做事的方式会引起别人反感要改善自己的表现方式，别认为自己总是对 1