非物质激励方法

非物质激励方法(职场经验)物质激励法由于非长久性，对于公司方面来说，要对员工进行激励需要舍弃更有需牺牲才能达到目标，因此非金钱激励法得到广泛企业的认可。在心理学界也对于金钱激励方面也非常认可，有研究表