2022-2023年度天津市企业人力资源管理师之二级人力资源管理师题库与答案

2022-2023年度天津市企业人力资源管理师之二级人力资源管理师题库与答案一单选题(共60题)1、（　　）是指各个相邻的薪酬等级浮动幅度在数值上的交叉程度。A.薪酬差距B.薪酬档次C.等级重叠