下半年度工作计划五篇

下半年度工作计划五篇 下半年度工作计划1　　一、深刻绩效考察成果　　通过__年近3个月的绩效考核及目标管理，公司各部门对绩效考核的理解及举动转变正在逐步改良，以工作目的结果为导向，用事实和数据谈话，本