岗位交接班管理规定

岗位交接班管理规定一、交接班制度1、交班人员应对岗位设备运行情况进行一次全面检查, 并将检查结果如实记入运行日志；2、交班人应向接班人详细介绍本班运行情况、发现 的问题及注意事项；3、交接前应清洁设备

岗位交接班管理规定 一、交接班制度 、交班人员应对岗位设备运行情况进行一次全面检查, 1 并将检查结果如实记入运行日志； 、交班人应向接班人详细介绍本班运行情况、发现的问 2 题及注意事项； 、交接前应清洁设备和操作场地； 3 、交接班时发生事故，须待事故处理完、设备恢复正常 4 后才能分岗位交接； 、将所有操作工具擦拭清点后方能移交； 5 、发现接班人员酒后上班或有病时，应报告分管领导另 6 行指派合格人员接班； 、接班人未按时到班时，交班人应向分管领导报告，不 7 得擅自离开岗位； 、发现隐患必须在本班次排除，如果未彻底排除，必须 8 采取相应的监护措施向下一班管理人员交待清楚，继续排险。 二、交接班要求 、接班人应按时作息，保持充沛精力，按规定时间到达 1 工作地点； 、因故不能按时接班时，应事先向班组领导汇报； 2 、听取交班人介绍设备运行情况，并认真阅读运行日 3 记;