07奖惩管理制度（新）

目的鼓励有益于集团和全体员工的行为，抑制有损于集团和全体员工利益的行为；建立奖罚分明的激励与约束机制，使员工的奖惩有章可循。适用范围集团全体员工。权责：各职能部门/分、子公司：提报本单位员工的奖惩事项