如何塑造职场自控力

如何塑造职场自控力人们在职场或生活红偶尔的、常规的暴怒、歇斯底里，是担心失去某种东西的反应，是某种严重压抑情绪的流露。不去找自控缺失的深层原因，仅靠数数喘气对付怒气是不够的。　　　　如何塑造职场自

如何塑造职场自控力 人们在职场或生活红偶尔的、常规的暴怒、歇斯底里，是担心失 去某种东西的反应，是某种严重压抑情绪的流露。不去找自控缺 失的深层原因，仅靠数数喘气对付怒气是不够的。 如何塑造职场自控力 自控力是职场中不断在修习着的功课，这件事，仅靠压抑和 消化是没用的。工作中我们会因为不能控制自己而对别人造成伤 害吗？ 想想最近一些不经意的行为：半夜突然想起一件事，爬起来 给下属发邮件；给朋友发一个微信说明天的聚会别忘了；团队一 起做活动时突然对同事提高声音叫嚷，事后别人问你怎么了？你 说什么怎么了？