6县劳动和社会保障局规范化服务型政府建设和加强机关行政效能建设自查报告

县劳动和社会保障局规范化服务型政府（机关）建设和加强机关行政效能建设自查报告 今年来，县劳动保障局按照县委、县政府相关要求，在县规服和行政效能办的统一安排部署和具体指导下，以“推进规范化服务型政

县劳动和社会保障局规范化服务型政府（机 关）建设和加强机关行政效能建设自查报告 今年来，县劳动保障局按照县委、县政府相关要求，在县规 服和行政效能办的统一安排部署和具体指导下，以“推进规范化 服务型政府建设，提高质量是核心，群众满意是标准”为准则， 结合开展科学发展观活动，大力推进规范化服务型政府（机关） 建设，积极推进行政审批制度改革，建立健全监督机制，优化内 设机构设置，强化公共服务和社会管理，初步建立起了 城乡统筹发展的行政管理体制和公共服务体系，有力地促进 了全局行政效能提高和服务环境改善。现将有关工作开展情况汇 报如下： 一、加强领导，务求实效 （一）加强组织领导，落实责任 按照市、县相关文件精神，我局成立了以局长闵晓春为组长 的规范化服务型政府（机关）和加强机关行政效能建设工作领导 小组，并及时制定印发了《县劳动和社会保障局关于深化规范化 服务型政府加强机关行政效能建设的实施意见》，将工作任务进 行分解，明确了局机关各科室、局属各部门负责人为具体责任人， 确保了机关行政效能工作的落实。 （二）加强学习，增强紧迫感和责任感 为提高全局干部职工对规范化服务型政府（机关）建设和加 第1页共4页