2023年陕西省企业人力资源管理师之一级人力资源管理师模拟考试试卷A卷含答案

2023年陕西省企业人力资源管理师之一级人力资源管理师模拟考试试卷A卷含答案一单选题(共60题)1、（ ）不但能解释薪酬水平的差异，还能解释企业为什么要设计低于市场水平的薪酬。A.薪酬差异理论