敢于正视问题初一作文

敢于正视问题初一作文 　　在个别领导干部中存在这样一种心理：怕本单位、本部门出问题。这种担忧不能说不好，但有的人由于怕出问题，遇到矛盾绕着走，该干的事不干，该解决的问题不解决；有的遇事不是从工作实际出

敢于正视问题初一作文 在个别领导干部中存在这样一种心理：怕本单位、本部门出问 题。这种担忧不能说不好，但有的人由于怕出问题，遇到矛盾绕着 走，该干的事不干，该解决的问题不解决；有的遇事不是从工作实 际出发，从大局出发，而是计较个人得失，热衷于做外表文章，应 付；有的出了问题，不能正确对待，不是想方设法解决，而是千方 百计回避，甚至为掩盖问题不惜采取欺骗的方法。 这些想法和做法都是错误的。拖延和掩盖不仅不利于问题的减 少和解决，而且会使矛盾越积越多，开展到不可收拾的地步。一个 部门、一个单位的工作千头万绪，工作中出现这样那样的问题并不 可怕，关键是要敢于正视问题。 当然，问题不像成绩那样可以炫人耳目，所以，要真正正视工 作中的各种问题，需要勇气、自信、责任和理智。这就要做到，遇 到问题不能躲，不能拖，不能推，更不能捂。亡羊补牢，未为晚 也。如果对问题视而不见，充耳不闻，遇事推诿，报喜不报忧，就 会使小问题变成大问题，个别性问题变成普遍性问题，容易解决的 问题变成难以解决的问题。 正视问题，才能使我们对自己的工作始终保持清醒、客观的评 价。要坚持以人为本，做到情为民所系，利为民所谋。群众对我们 的工作满意不满意？快乐不快乐？既要从成绩中找答案，更要从群 众最不满意的地方寻找差距。 正视问题，才能使我们的工作实事求是，作风扎扎实实。现实 中，一些领导干部工作脱离实际，作风漂浮，其根本原因是对现实 的认识出现了偏差，没有真正做到一切从实际出发。这个实际，就 是一种既有成绩又有问题和缺乏的客观存在。