生产文员职位说明

编号：ZT—HR--0011.基本资料 日期 05.4.92.领导关系3.关键工

ZT—HR--001 编号： 1. 基本资料 05.4.9 日期 2. 领导关系 3. 关键工作指标及工作目标 4. 职责与职权 5. 任职基本资格 6. 任职所需知识结构 7. 任职所需的能力结构 职位所需能力 举一最具代表性事例 能力 弱 中 强 1 2 3 4 5 6 7 7.1 计划能力 1 2 3 4 5 6 7 7.2 组织能力 1 2 3 4 5 6 7 与部门人员的协助配合 7.3 协调沟通能力 1 2 3 4 5 6 7 7.4 指挥能力 1 2 3 4 5 6 7 对文件的控制和保管。 7.5 控制能力 1 2 3 4 5 6 7 7.6 决策能力 1 2 3 4 5 6 7 7.7 学习能力 1 2 3 4 5 6 7 7.8 指导培养下属能力 1 2 3 4 5 6 7 7.9 口才能力 1 2 3 4 5 6 7 7.10 文笔能力 1 2 3 4 5 6 7 7.11 开拓创新能力