后勤事务管理工作总结

后勤事务管理工作总结 　　后勤事务管理工作总结1　　面对新形势，公司办公室确定的工作指导思想是：强化枢纽作用，前移事务阵地，超前发挥承上启下、综合协调、参谋助手、督促检查和事务保障作用，进一步转变工作

后勤事务管理工作总结 1 后勤事务管理工作总结 面对新形势，公司办公室确定的工作指导思想是：强化枢纽 作用，前移事务阵地，超前发挥承上启下、综合协调、参谋助手、 督促检查和事务保障作用，进一步转变工作作风，改进工作方式， 加大事务力度，提高事务质量，为整体工作的顺利推进，发挥积 极的职能作用。 4 一、要切实解决好个矛盾 1.1 、大局和小局的矛盾。办公室作为一个综合部门，其性 质和其他部门的区别主要体现在事务性上，办公室主要是为领 导、机关、和基层事务。首先是为领导和机关事务的。这就要求 “” 办公室把一切服从大局，一切事务大局作为办公室工作的出 发点和落脚点，当部门工作与机关的整体工作、小局工作与大局 工作发生矛盾的时候，自觉地做到小局服从大局、局部服从整体。 同时尽力做好小局工作，因为小局工作是做好大局的基础和前 提。 1.2 、主动和被动的矛盾。办公室工作的事务性职能决定了 其工作的被动性，但要做好办公室工作，又必须发挥人员的主动 性，善于在被动中求主动，变被动为主动。对一些常规性、规律