员工福利制度通用

员工福利制度1. 总则为保障员工的切身利益，使员工能够舒心地工作，特制定本制度。2. 劳动保险1) 社会保险公司为正式聘用签订了劳动合同的员工办理养老、医疗、生育、失业、工伤保险。人力资源部具体负责为