2022年山东济宁曲阜市事业单位招考聘用161人同步测试模拟卷第12卷

2022年山东济宁曲阜市事业单位招考聘用161人（同步测试）模拟卷答题时间：120分钟 试卷总分：100分 试卷试题：共200题题型单选题多选题填空题判断题简答题公文写作合计统分人得分一.单选

2022161 年山东济宁曲阜市事业单位招考聘用人（同步测试）模拟 卷 答题时间：120分钟 试卷总分：100分 试卷试题：共200题 题型 单选题 多选题 填空题 判断题 简答题 公文写作 合计 统分人 得分 一.单选题(共100题) 1.下面不符合我国事业单位岗位设置管理原则的一项是_____。 A: 按照科学合理、精简效能的原则进行岗位设置 B: 坚持按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理 C: 国家对事业单位岗位设置实行分类指导、分级管理 D: 事业单位须遵循岗位设置的政策规定，无权自主设置本单位的具体工作岗位 参考答案: D 本题解释:【答案】D。解析：我国事业单位岗位设置管理的原则包括：坚持科 学合理、精简效能的原则；坚持按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理的 原则；坚持宏观调控、分类指导、分级管理的原则；坚持岗位设置管理与人员 收入分配制度改革、人员聘用制度、用人机制转换相结合的原则。D项不符合 我国事业单位岗位设置管理的原则。故本题答案选D。 本题所属考点-题库原题