最新员工年终奖考核管理办法（内含年终考核表）

精品文档精心整理公司员工年终奖考核办法(试用版)一、 绩效考核的目的：1、不断提高公司的管理水平、产品质量，降低生产经营成本和事故发生率，提供公司保持可持续发展的动力；2、加深公司员工了解自己的工作职