员工试用期管理制度

员工试用期管理制度1目的：为加强对新进员工试用期的管理，保证试用期员工得到正确的评价， 试用合格的员工及时转正，特制定本管理制度。2适用范E试用期内的员工。3责任人：部门经理、综合管理部4工作程序：试