2022年北京市企业人力资源管理师之三级人力资源管理师自我提分评估附答案

2022年北京市企业人力资源管理师之三级人力资源管理师自我提分评估(附答案)一单选题(共60题)1、绩效考评中加权选择量表法的主要缺陷是（　　）。A.适用范围较小B.打分容易出错C.核算相当复杂