我国国有企业职工的公平感结构及成因分析

我国国有企业职工的公平感结构及成因分析随着我国国有企业的不断发展，国有企业职工的公平感越来越受到重视。公平感是指职工对组织和工作中的应得待遇和机会是否公正的主观感受。职工的公平感不仅关系到职工的工作积