企业行政HR主管岗位职责

企业行政HR主管岗位职责企业行政HR主管的岗位职责主要包括以下方面：1. 人力资源规划和招聘作为行政HR主管，需要负责制定人力资源规划，根据公司的发展战略和业务需求，确定人员配置和招聘计划。同时，需要