试用期劳动合同汇总9篇

试用期劳动合同汇总9篇 试用期劳动合同 篇1　　1、用人单位有合法具体明确的录用条件　　要对“录用条件”事先进行明确界定。录用条件一定要合法、明确、具体，可操作。首先，切忌出现违反法律强制性规定的录用