某公司的绩效管理调查分析

某公司的绩效管理调查分析1 绩效考核的理论概述1.1 绩效考核的内容 绩效考核是人力资源管理上不可缺少的工具，它包括直属上级对员工工作的观察和评价。考核的目的并不仅是为了奖惩，员工的调任、升迁、加薪等