胜任力、价值观、绩效评估复合型管理模式的综合应用

胜任力、价值观、绩效评估复合型管理模式的综合应 用个人特质、外部环境与工作结果是绩效生产过程中 的三个主要因素，它们共同构建了复合型管理模式 的框架体系。通常情况下，对个人特质的管理主要 依靠胜任力评