《人力资源服务方案》

《人力资源服务方案》、总体实施方案㈠项目的准备1、认真分析招标文件内容和招标企业的需求，为下一步项目的实施，做好前期准备工作。2、了解招标企业的基本情况，包括生产经营状况、行业情况、员工数量、教育程度