人力资源管理考试社会研究方法题库100题含答案102版

人力资源管理考试《社会研究方法》题库100题含答案1. 题型:单选题 实验法与访谈、观察等方法最主要的区别是 ( ) A是否有理论假设 B是否可以进行量化分析 C是否在实验室进行 D是否对情境和

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