2024年劳资科半年工作总结范文

2024年劳资科半年工作总结范文一、工作目标及完成情况在2024年上半年，作为劳资科的一员，我主要负责劳动力资源的管理和劳资关系的协调工作。年初制定的工作目标是：1. 维护和巩固劳资关系，促进员工满意