公司员工手册绩效管理

公司员工手册：绩效管理 有限公司员工手册：绩效管理 一、绩效管理的意义 绩效管理是指管理者用来确保员工的职位活动和职位产生与组织的目标保持一致的手段及过程。它是防止员工绩效不佳和