处罚员工是管理的手段

处罚员工是管理的手段 员工的管理不应该过多的借助处罚的手段来解决，处罚员工是无可奈何的处理手段和办法。因此，泽亚企管一直不太主张更多以罚款的方式来解决管理的问题。 通过什么解决呢，仍然是管理程