2022-2023年度陕西省企业人力资源管理师之四级人力资源管理师练习题六及答案

2022-2023年度陕西省企业人力资源管理师之四级人力资源管理师练习题(六)及答案一单选题(共60题)1、（ ）是员工超额劳动的报酬，如红利、佣金、利润分享计划等。A.收入B.奖励C.报酬D