综合管理部工作计划15篇

综合管理部工作计划15篇 综合管理部工作计划1　　(一)唯才是举，进一步强化人才队伍工作　　为适应公司化发展需求，满足各岗位的需要，综合部将通过多种渠道招贤纳士，充实公司人才队伍，强化各类专业人才储备