办公文档范本销售部薪酬与绩效管理制度

销售相关有关人员薪酬管控管理管控规章制度规章1、目的为了制定市场化运作的分配体系，推进公司战略目标的实现，将企业有关员工个人目标 与团队目标有效结合起来，强调以业绩为导向，按劳分配为原则,充分调动销售