优秀部门评分细则

优秀部门评分细则可以根据不同的部门性质和职责来进行制定,以下是一些常见的评分细则的参考:1.绩效目标达成率:评估部门在设定的目标和指标方面的完成情况,包括销售目标、生产目标、服务质量指标等。2.工作效

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