201X年位奇镇农村劳动力技能培训工作总结

201*年位奇镇农村劳动力技能培训工作总结201*年位奇镇农村劳动力技能培训工作总结位奇镇劳动力技能培训工作在县委组织部和镇党委、政府的组织领导下及相关部门的配合支持下，通过强化组织领导、制定实施方案

201*年位奇镇农村劳动力技能培训工作总结 201*年位奇镇农村劳动力技能培训 工作总结 位奇镇劳动力技能培训工作在县委组织部和镇党委、政府的组织领导下及相关部门 的配合支持下，通过强化组织领导、制定实施方案、加大舆论宣传、营造浓厚氛 围、抓住关键环节、整合培训资源、采取有效措施、精心组织实施，取得了一定成 效。 一、落实各项措施 一是抓组织、健全工作体系。镇上成立了由镇政府镇长任组长，镇政府副镇长及科 技副镇长任副组长，相关站所负责人为成员的工作领导小组，并从镇机关站所抽调 工作人员，成立办公室，具体负责全镇农村劳动力技能培训日常工作。 二是抓制度、规范工作机制。研究制定了《位奇镇农村劳动力技能培训工作实施方 案》，建立健全了台帐管理制度、音像资料管理制度、示范基地工作制度、专职信 息员工作职责和领导小组定期督查制度等各项工作制度，并将劳动力技能培训工作 纳入年度目标责任书进行考核，在全镇形成了一级抓一级，层层抓落实的工作格 局，确保了此项工作有人管事，有章理事。 三是抓宣传，营造浓厚氛围。我镇今年以来召开劳务座谈会、动员会等各种会议 20多场（次），发放劳务用工信息1785册，宣传材料 201*份。加大宣传报道，积极向广电、报社等新闻媒体投稿，及时总结归纳各村 好的经验和作法，挖掘典型事迹和人物。 四是抓督查、确保任务落实。为进一步推动我镇劳动力技能培训工作深入进行，检 查201*-201*年各村培训任务的落实情况和培训效果，镇督查组成员先后四次深 入到各村和有关单位检查劳动力技能培训工作。督查结束后对有问题的村要求限期 整改，将督查情况在镇上全体干部大会上进行了通报并以文件形式下发各村，同时 将督查结果列入今年各村目标责任书的考核。 一年来，我镇农村劳动力技能培训工作虽然成效显著，但与上级部门的要求相比， 与群众的愿望相比还存在一定的差距。主要表现在一是部分培训师资的业务能力与 农民培训的需求还不相适应；二是技能培训经费投入不足，师资力量技术技能单 一，培训示范点建设仍需加强；三是农村能人培养还存在重培训轻管理使用的现 象，农村能人示范带动作用与镇上要求相比还有一定差距。 二、培养两支队伍 一是培养外出务工人员队伍。充分发挥镇劳动力技能培训中心的职能作用，加强对 外出务工人员的劳动技能培训和政策法规培训，促进劳务输转由体力型向技能型转 变，提高外出务工人员的就业创业本领和依法维权意识。至目前，今年截至目前， 我镇劳务输出人员达到9362人次，其中组织输出6240人，自谋输出2760人。 二是培养农村实用人才队伍。把集中培训与现场指导相结合，发放科技宣传材料与 观看电教片相结合，专题培训与组织传帮带相结合，本地培训与现代远程教育相结