2022年辽宁省国家电网招聘之人力资源类试题及答案九

2022年辽宁省国家电网招聘之人力资源类精选试题及答案九一单选题(共60题)1、劳动力需求的自身工资弹性是（ ）变动对工资率变动的反应程度。A.劳动力供给量B.劳动力供给率C.劳动力需求量D.