人事个人年度工作计划

人事个人年度工作计划人事个人年度工作计划1从入职到现在，回顾将近一年的工作，由于我的努力取得了 很大的进步，有进步也有不足，下面我从三部分来对我的工作进 行总结汇报。一、个人品行在刚入职时，作为一名新

人事个人年度工作计划 人事个人年度工作计划 1 从入职到现在，回顾将近一年的工作，由于我的努力取得了很大的 进步，有进步也有不足，下面我从三部分来对我的工作进行总结汇报。 一、个人品行 在刚入职时，作为一名新员工，对学院的很多情况都不了解，为了 适应新的工作环境，我以归零的心态来接收这里的每一项工作，每一位 同事，学院的每一个—度。为了尽快了解学院情况，我搜集了很多学院 的资料来学习，遇到不懂的或不清楚的地方，及时向同事请教，这样， 我用最短的时间掌握了学院的情况，为高招时的.工作打下了基础。由 于我的努力和出色的表现，在一月份被提升为行政与人事部见习经理。 在任行政与人事部经理期间，我兢兢业业，坚持原则，做好每一项 工作。为人正直，原则—强，这也是从事人力资源工作必须具备的职业 素养，行政人事部本身就是调节企业和员工利益的平衡杠杆，为人正直， 正是确保了处理事务的公平、公正。例如：在做员工考勤考核时坚持考 核—度，不因任何人的个人原因而放宽条件；在组织召开会议，参加培 训等方面严格遵守学院—度，以此作为标杆，在员工行为不符合度要 求时，严格执行度所规极向上的工作热情和团队精神。使我部的工作 要求走向正规化、标准化。使人事工作能继往开来。为了目标的实现，