锤炼优良作风 提升发展能力

锤炼优良作风 提升发展能力第一篇：锤炼优良作风提升发展能力锤炼优良作风提升发展能力全面助推企业转型跨越发展——李雅庄煤矿“争树增提”竞赛活动阶段汇报材料按照两级集团公司党委的统一安排，我矿自3月份以来

锤炼优良作风 提升发展能力 第一篇：锤炼优良作风提升发展能力锤炼优良作风提升发展能力全面助推企业转型 跨越发展 ——李雅庄煤矿“争树增提”竞赛活动阶段汇报材料 按照两级集团公司党委的统一安排，我矿自3月份以来在全矿科队级以上党员领 导干部中深入开展了“争、树、增、提”竞赛活动，以六个示范矿井建设为主题， 以2011年六项活动为抓手，以六型党组织建设为目标，规范实施了第 一、二阶段的规定动作，创新完成了富有李矿特色的自选动作，在全矿掀起争先 锋、树形象、增本领、提绩效的活动高潮。现就竞赛开展情况做一汇报，不妥之处 敬请批评指正。 一、多种形式深化学习 深入学习、提高认识是我矿贯穿“争树增提”竞赛活动的一项基本要求。学习的深 度决定认识的高度。在前两个阶段学习的基础上，我矿结合各类参赛人员的工作特 点，采用了不同的学习方式，继续深入持久地开展了各种理论和实践学习。 一是采用专题学的方式，组织了三期以“胡锦涛总书记七一讲话”精神为主题的中 心组专题学习，矿党政班子成员就“讲话”学习情况进行了热烈讨论，宗旨意识、 发展意识得到了提升。二是采用集中学的方式，组织了“七一讲话”专题辅导讲 座，特聘临汾地区讲师团团长贾成奎教授做精彩讲解，全矿主办以上管理人员以及 基层技术人员参加了讲座学习，接受了一次思想上的洗礼，思想境界得到净化和提 升。三是采用交流学的方式，利用周五安办会时间，组织广大基层干部学习了集团 公司二季度安全会议精神以及集团公司四届三次职代会李董事长的讲话精神，有效 激励了广大干部投身工作的热情和激情；四是采用业余学的方式，由活动办公室制 定并下发学习计划，通过oa网络平台发布学习资料，各参赛人员利用班余时间自 行组织学习，并做好学习笔记；学习笔记的数量、质量均列入个人竞赛成绩进行考 核。 通过各类学习的深入开展，广大参赛人员的思想境界得到明显提升，工作热情持续 高涨，转型跨越理念进一步坚定，为我矿六个示范矿井建设的总目标奠定了坚实的 思想基础。 二、多措并举助推竞赛 为确保“争树增提”竞赛活动取得实效，有效促进我矿各项工作的扎实开展，我们 在每一个“规定动作”上下足了功夫、铆足了干劲，中规中矩不走样，环节细节“做 文章”。 查摆不足阶段：以明确环节重点、活化活动形式为基本要求，着力于基层最广大职 工、最真实心声、最迫切问题的收集归整： 一是通过组织召开职工意见征集座谈会和开展行风测评、发放民意测评票等方式， 共收集意见建议54条。主要涉及安全管理、 2生产组织、经营管理、职工培训、生活后勤、小区建设等方方面面，基本上反映