2023年YY公会管理制度

YY公会管理制度篇一：YYxxxxxx公会管理制度xxxxx公会管理规定第一章 马甲设置第一条 公会成员马甲由人事部门进行设置，公会管理马甲由相关部门负责人及高管负责设置，马甲等级的确定严格根据

此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。 YY公会管理制度 篇一：YYxxxxxx公会管理制度 xxxxx公会管理规定 第一章 马甲设置 第一条 公会成员马甲由人事部门进行设置，公会管理马甲由相关部门负责人及高 管负责设置，马甲等级的确定严格根据《xxxxx公会职务分配表》进行。 第二条 马甲需严格按照格式进行，不得不带马甲进入频道，一经发现有高管不带 马甲进入频道，警告一次，第二次发现马甲下降一级，如还有第三次，直接脱掉 马甲，变成会员。如果是会员或管理，警告一次，第二次脱会员马甲。马甲一旦 被脱，一周之内不得重穿。 第三条 高管及管理人员，不得乱给别人马甲，每个部门的特招管理的马甲要经过 该部门的部长或会长同意之后才可以，并且发马甲之后要把所发马甲人员的 《xxxxx公会人事登记表（管理人员）》填写完整并发给人事部，由人事部发给 编号并进行登记（初审、复审由特招部门负责人填写“特招”并进行登记，部门 意见按照规定进行填写）。 第二章 人事问题 第四条 管理如想进行部门调整，需先向自己所在部门负责人进行说明，经部门负 责人同意后，由部门负责人陪同，到人事部进行说明。然后重新按照意向部门进 行考核并重新制作档案并分配编号。 第五条 管理及高管如果有超过一天不能进公会，需跟人事部请假，请假内容包 括：请假原因，请假时间（从什么时候请到什么时候）一旦确定请假时间，必须 按时到人事部进行销假。如果不进行销假，则视为旷工。 第六条 管理不得无故旷工，如果有事情超过一个月不能进公会的，需告知人事部 以及会长，请高层管理及时处理，各负责人如超过一个月有事情不能到岗，需将 现工作辞掉，由会长或高管暂时指派他人暂时代理。 第七条 申请个人住宅需同时满足①蓝马，②贡献达到1000，然后到人事部进行 1