提高建筑企业核心竞争力的人力资源管理对策

提高建筑企业核心竞争力的人力资源管理对策提高建筑企业核心竞争力的人力资源管理对策摘要：人力资源是建筑企业发展的重要支持，影响着企业的核心竞争力。本论文以提高建筑企业核心竞争力为目标，探讨了人力资源管理