培训制度设计与执行:基于企业文化与员工需求的思考和实践

培训制度设计与执行:基于企业文化与员工需求的思考和实践。一、企业文化对培训的影响企业文化是一种标志,是一种象征,代表着企业的价值观、生产理念、操作方式以及人际关系。任何企业在设计培训之前,都应该先了解

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