企业跨国并购的文化冲突研究的中期报告

企业跨国并购的文化冲突研究的中期报告文化冲突是一个跨国并购过程中不可避免的问题，本报告旨在分析企业跨国并购文化冲突的原因，并提出一些解决方案，以便企业能够更好地处理这些问题，实现并购成功。一、文化冲突